重慶市總建立專家?guī)彀殃P工會項目

日前，全國勞模夏慶友教授領銜的“勞模創(chuàng)新工作室”，在重慶市總工會組織的市級勞模創(chuàng)新示范工作室評審答辯中，贏得在場專家評委的一致好評，并最終以排名第一的優(yōu)異成績獲得重慶市總工會命名資格，同時贏得20萬元的項目資助經(jīng)費。評審中，來自不同領域的專家各展其長，從項目前景、社會影響力、能否普遍推廣等多方面向應試者提問。

重慶市總工會副主席鞠飛表示，這是市總首次以專家評審答辯的方式，評選市級勞模創(chuàng)新工作室的一個縮影。今年以來，該市總建立健全項目管理工作機制，面向社會公開選聘項目評審專家，促進了項目管理水平提升。

項目化管理是重慶市總為提高工會經(jīng)費使用效率而推出的一項改革舉措。市人大常委會副主任、市總工會主席鄭洪告訴記者，項目化管理能否成功，項目評審專家至關重要。為此，該市面向社會以組織推薦和個人申報的形式，公開選聘項目評審專家，組成專家?guī)臁?/p>

重慶市總在通過官網(wǎng)和地方媒體發(fā)布的選聘公告里要求，應聘者不僅要具備高超的業(yè)務素質，還要有良好的職業(yè)道德，須從事相關領域工作5年～10年以上，選聘上崗后要作出公開承諾，在工會項目評審中，做到客觀公正、廉潔自律、不偏不倚。市總對專家實行動態(tài)管理，一次聘期3年，評審勞務費按國家相關規(guī)定支付，凡違反考核規(guī)定者，將視情況對其停止工作甚至取消資格。

目前，重慶市總已經(jīng)先后聘請50余位項目評審專家，涉及工程建設、財務審計、紀檢監(jiān)察、法律等領域，專家中有律師、基層工會干部等。多年從事基層工會工作的特聘專家黃雙福曾參與多個項目評審。他說，他比較注重對項目申報程序是否合規(guī)、項目實施效果、社會應用前景等方面進行把關，遇到經(jīng)費明顯偏高的項目他會建議縮減經(jīng)費，不適宜的項目則建議“砍掉”。

“過去工會經(jīng)費實行劃撥，多少帶有‘憑感情憑感覺’的因素。通過專家評審，讓好項目獲得更多資金，形成科學良性的工會經(jīng)費使用機制?！弊鳛樵u審專家的教授級高級政工師劉萬學表示。

記者在采訪中發(fā)現(xiàn)，工會工作項目化管理水平提升后，基層工會開展活動較之以往增加了不少。不少工會干部表示，專家評審項目，使工會經(jīng)費真正“用到了點子上”，極大地激發(fā)了基層工會想干事、干好事的內(nèi)生動力，也促使基層工會由被動完成“規(guī)定動作”向想方設法尋覓“自選動作”轉變，構建了“費隨事轉”的工會經(jīng)費使用新模式。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。